Минтруда Беларуси пояснило в своих соцсетях, с какого возраста подростки могут устроиться на работу, и какие существуют законодательные особенности для подработки молодежи.
Официально в Беларуси подрабатывать по трудовому договору можно с 14 лет. Одна оговорка: для этого требуется письменное согласие одного из родителей. С 16 лет трудоустраиваться можно самостоятельно без оглядки на родительский дозвол.
Работать несовершеннолетний вправе и по договору подряда, например, сняться в рекламном ролике. Если подросток еще не достиг возраста 14 лет, договор заключает один из его родителей.
Несовершеннолетние работники трудятся по сокращенному графику:
Если школьник работает во время учебного года, допустимая продолжительность рабочего времени сокращается вдвое (от 14 до 16 лет – до 2 часов 18 минут в день, от 16 до 18 лет – до 3,5 часов в день).
Работник в возрасте от 14 до 16 лет может выполнять только легкую работу, которая не повредит его здоровью и развитию.
Работников до 18 лет запрещено привлекать к ночным и сверхурочным работам, работе в праздничные и выходные дни, а также к работам с вредными, опасными условиями труда.
Все лица моложе 18 лет принимаются на работу только после медосмотра, а размер начисленной им заработной платы за полностью отработанный месяц не должен быть меньше минимальной заработной платы — 726 рублей.
Нашли опечатку? Выделите фрагмент текста с опечаткой и нажмите Ctrl + Enter.